L'opportunité Nous vivons une période de transformation sans précédent qui impose aux organisations de se réinventer en permanence. L’un des facteurs clés influençant la capacité des organisations à s’adapter est le facteur humain. L’accompagnement des métiers dans leurs grands programmes de transformation ou des fonctions RH pour les aider à devenir des business partners du changement pour répondre aux nouveaux enjeux l’industrie, sont autant de missions auxquelles nous vous proposons de participer ; les réponses existent : il est simplement nécessaire de les mettre en œuvre. En tant que Consultant expérimenté au sein des équipes People Advisory Services, vous accompagnerez nos clients du secteur financier sur le volet humain de leur transformation et deviendrez un acteur clé de leur succès pour : Elaborer et mettre en œuvre le plan de transformation notamment dans un contexte de digitalisation de l’économie ; Accompagner leur transition vers les NWOW (New Ways of Working – Nouvelles manières de travailler), dont la mise en place d’accélère dans le contexte actuel Elaborer, adapter et mettre en œuvre des stratégies RH ; Conduire des projets de formation et d’adaptation des compétences des collaborateurs ; Construire et déployer les systèmes d’information RH de demain pour l’ensemble des communautés de l’entreprise. Accompagner les projets de restructuration et de développement. Vos principales responsabilités Dans le cadre de vos missions chez les clients et de vos travaux en internes, vous pourrez : Accompagner nos clients dans l’adaptation de leurs ressources humaines à un contexte en évolution permanente en vous appuyant sur l’écosystème d’outils et de méthode EY Réaliser des analyses d’impact sur le volet humain des projets de transformation Développer des plans d’accompagnement au changement Mettre en œuvre des plans de communication et de formation Être acteur de la relation client à travers le développement d’une relation de confiance avec vos interlocuteurs en mission et grâce au suivi des opportunités Être acteur de votre développement grâce à une participation active aux formations et en démontrant votre curiosité Être un relais du management et être un référent opérationnel pour les membres de votre équipe De plus, vous pourrez : Bénéficier d’une forte transversalité des missions et collaborer avec des équipes pluridisciplinaires ; Profiter d’un large réseau et d’une reconnaissance sur le marché ; Evoluer dans un environnement où la composante digitale est fortement intégrée dans nos process internes et externes. Les clés du succès: En tant que Consultant confirmé, plusieurs compétences tant au niveau des savoir-faire que des savoir-être vous seront demandées : Qualité de la production tant à l’écrit qu’à l’oral Capacité à structurer des approches et des livrables Rigueur Autonomie dans la production des livrables Proactivité Bonne communication client et en interne - sens de l’écoute et capacité à fournir du feedback Capacité à s’engager en interne et à donner un sens aux contributions Capacité à délivrer tant en distanciel qu’en présentiel